DEV 07FN Church Leadership (Responsibilities)/sq

[[Media:NDËRTIMI_07SHD_Udhëheqja_e_Kishës_(Përgjegjësitë).pdf|Shkarkojeni këtë faqe si dokument pdf]]

=Sesioni 7: Drejtuesit e Kishës (Përgjegjësitë)=

Në këtë sesion, ju do të identifikoni katër përgjegjësitë e drejtuesve të kishës dhe të zbuloni çfarë na mëson Bibla mbi rolin e rëndësishëm që luajnë drejtuesit në një pjesë lokale të trupit të besimtarëve.

Zemra e Drejtuesit (40 min)

 * Adhuroni së bashku në grup të madh.
 * Kërkojuni pjesëmarrësve të ndahen në grupe prej 3-4 personash dhe të diskutojnë pyetjet e mëposhtme:
 * Çfarë po mësoni mbi të qëndruarin në Krishtin? Si po e praktikoni të qëndruarin në Të përmes Fjalës së Tij, lutjes, bindjes, LKN, marrëdhënieve dhe qëndrimit së bashku?
 * Në cilat fusha të jetës e keni të vështirë bindjen ndaj Zotit?
 * A keni ndonjë konflikt të pazgjidhur akoma?
 * Çfarë ndodhi ndërsa i besuat Zotit qëllimet tuaja nga takimi i kaluar?

Dhënia e Vizionit për Zemrën
'Një ditë Jezusi shkoi në qytetin e tij të lindjes. Ndërsa ishte atje ai u përmendi dëgjuesve një pjesë të shkrimit nga Dhiata e Vjetër.Pasi e lexoi shkrimin, u tha atyre që Ai do ta përmbushte atë shkrim. Pavarësisht se u mahnitën nga mësimet e tij, ata u mbajtën fort te ideja që kishin më parë për Jezusin dhe refuzuan të pranonin që Ai ishte në të vërtetë Biri i Perëndisë dhe Mesia. Ata u treguan kokëfortë dhe krenarë dhe u ofenduan nga mesazhi i tij. Ai u tha atyre që, edhe pse ata do të donin që Ai të shëronte të sëmurët ashtu siç bëri në Kapernaum, ai nuk do ta bënte. Ai u tregoi që ishte për shkak të mosbesimit të tyre që nuk do të shihnin apo përfitonin nga çfarë mund të bënte Ai. Besimi është ai që aktivizon punën e Perëndisë në jetën tuaj dhe në jetët e atyre që keni përreth. Besimi nuk është një ndjenjë, por është një zgjedhje që duhet ta bëjë secili në lidhje me premtimet dhe besimin në karakterin e Perëndisë. Ai ka zgjedhur që të veprojë vetëm kur njerëzit tregojnë besim ndaj tij. Si është besimi juaj? A dëshironi ta shihni Perëndinë të veprojë? Perëndia kërkon njerëz plot besim. Njerëz të cilët janë të gatshëm të jetojnë me besim, duke u mbështetur në premtimet e Tij dhe jo në atë që shohin. Lexoni Hebrenjve 11:6.'

Kremtimi i Besnikërisë (20 min)
SHËNIM: Kremtoni Besnikërinë në grup të madh në mënyrë që të gjithë të përfitojnë dhe të inkurajohen.


 * Jepuni mundësi pjesëmarrësve të ndajnë me të tjerët çfarë u ka ndodhur që nga hera e fundit që jeni takuar. Kërkojuni atyre ta lidhin ndarjen me qëllimet e takimit të kaluar.

Hekuri-hekurin: Mprehja e Vetvetes dhe e të Tjerëve (45 min)
Fjalët e Urta 27:17 “Hekuri mpreh hekurin, kështu njeriu mpreh fytyrën e shokut të tij.”


 * Kërkojuni të gjithëve të ndahen sipas grupeve të tyre Hekuri-Hekurin, të skicojnë rrjetin e tyre të komuniteteve të misionit dhe të kishave, dhe më pas të ndajnë dhe vlerësojnë njëri-tjetrin në grupet e tyre.
 * Çfarë po shkon ashtu si duhet?
 * Çfarë nuk po shkon si duhet? Cilat janë pengesat me të cilat po përballeni?
 * Cilat janë disa zgjidhje të mundshme nga anëtarët e tjerë të grupit?
 * Çfarë duhet të bëni për të shtuar karakteristikat që mungojnë në secilin grup?
 * Ku do ta filloni një grup të ri apo një kishë gjatë këtij muaji?
 * Kërkojuni të vendosin objektiva për përmirësim nga ky vlerësim dhe t’i ndajnë ato me grupin e tyre të vogël. Më pas kërkojuni të luten për njëri-tjetrin.

Mësimi i Ri (45-60 min)
Relevant Topic:  Why is it important and helpful if we know what has been revealed about the tasks of a church leader and how he should carry them out?


 * Have participants get into new groups of 4-5 people (or they can continue in their Iron on Iron groups)
 * In the following sections, each group assign verses to each participant. Each participant will then read the passages below and tell what they learned.

Discovery Bible Study – Responsibilities of Leaders

Section 1: Four Responsibilities of a Leader Equip: Ephesians 4:11-12

Shepherd: Acts 20:28-31

Example: 1 Peter 5:1-4

Develop: 2 Timothy 2:2


 * After they have all shared their assigned verses, have each person in the groups share
 * What caught your attention? (or What did you like best?) Why?
 * How would you summarize the responsibilities of a leader?

'Summary: The church is led by Jesus Christ who is the head of the church. Jesus founded the church, thus the church belongs to Him (Matthew 16:18). The primary foundation and cornerstone is Jesus followed by the apostles and prophets. The teachings of Jesus and the apostles have been preserved in the Bible. Therefore, we only want to obey and follow teachings that are found in the Bible. The responsibilities of a leader are: '


 * 1) To equip believers to do works of service (Ephesians 4:11-12)  
 * 2) To shepherd and care for Jesus’ sheep  (Acts 20:28-31, 1 Peter 5:1-4) 
 * 3) To be an example (character, life-style) (1 Peter 5:1-4) 
 * 4) To raise up other leaders (2 Timothy 2:2) 

Read 1 Peter 5:2-3 again.  Those that lead should serve the church willingly and not use their position to control the believers

Section 2: Responsibility #1: Equipping Believers to do the work of ministry (10 mins)

'Introduction: Church leaders have a huge responsibility. The spiritual health of God’s people depends on the faithfulness of church leaders in doing their very best to execute their tasks. '

Teach God’s Word: Titus 1:9; Matthew 28:19-20

Source of God’s Word: 2 Timothy 3:16-17; 2 Peter 2:11


 * After they have all shared their assigned verses, have each person in the groups share:
 * What caught your attention? (or What did you like best?) Why?

'Summary: The Greek word for “inspired” means “to breathe out.” The entire Bible from Genesis through Revelation was inspired by God. Because of this, the Bible is perfect and has no mistakes or contradictions. God spoke by the Holy Spirit through prophets and apostles that He chose (2 Peter 1:21). If leaders teach God’s Word effectively, believers will become equipped to do every work of service (2 Timothy 3:17). Every new believer must teach God’s Word to other people (Matt 28:19-20). The role of leaders is to equip believers how to do the Great Commission and how to teach God’s Word to others.'

Section 3: Equipping through the Modeling/Empowering process and the 3/3rds method (15 mins)

Jesus Modeling and Empowering: Mark 3:14, Mark 6:6b-13

Paul Modeling and Empowering: 1 Corinthians 4:16-17, 2 Timothy 2:2, Acts 19:21-22


 * After they have all shared their assigned verses, have each person in the groups share:
 * What caught your attention? (or What did you like best?) Why?
 * How does the Modeling/Empowering process equip believers to do the works of ministry?
 * How does the 3/3rds method help leaders to teach people to obey the Great Commission (Mat 28:19-20) and how to teach God’s Word?

'Summary: Jesus asked the disciples to follow him and then commissioned them to do and teach exactly what he did and taught to them. Jesus’ process was 1) Model 2) Assist 3) Watch and 4) Link (network). Church leaders must become good teachers so that they can equip fellow believers to do the works of ministry (Ephesians 4:11-13) by teaching God’s Word, using a Modeling/Empowering process and the 3/3rds method. Remember: The Four Responsibilities of a Leader are:'


 * 1) Equip believers to do works of service
 * 2) Shepherd Christ’s sheep
 * 3) Be an example
 * 4) Develop other Leaders

Preparing for Mission (20 min)

 * In small groups, have each participant Evaluate their strengths and weaknesses in Modeling/Empowering and using the 3/3 process. Have them make a plan on how they can improve.
 * Are you using the 3/3rds method so that believers obey God’s Word and know how to teach it to others?
 * Are you actively mentoring (Modeling/Empowering) other believers?
 * Are believers that you have trained already mentoring (Modeling/Empowering) others as well as using the 3/3rds method?
 * Write “I will by when” statements. Include “Who will you teach this lesson to?”
 * Practice any additional skill that the leaders need in leading their groups or starting new ones

Sending the Laborers

 * Reinforce the overall vision: a church or faith community for every 1,000 people
 * Spend time in Prayer:
 * committing the goals that were set to the Lord
 * for God to raise up a movement of churches
 * for more laborers to come out of the harvest